Tag Archives: Management assignments

ΚΑΙΝΟΤΟΜΙΑ ΚΑΙ ΔΗΜΙΟΥΡΓΙΚΟΤΗΤΑ

Όλες οι καινοτομίες ξεκινούν από δημιουργικές ιδέες. Η επιτυχημένη εφαρμογή νέων προγραμμάτων στους οργανισμούς, και η εισαγωγή νέων προϊόντων και υπηρεσιών στην αγορά οφείλεται στην πρωτοποριακή ιδέα ενός ατόμου ή μιας ομάδας και στην αποτελεσματική και αποδοτική ανάπτυξή της σε … Continue reading

Posted in Διοίκηση Επιχειρήσεων | Tagged , , , , , , , , | Leave a comment

Η εφαρμογή των πληροφοριακών συστημάτων στα διοικητικά επίπεδα των επιχειρήσεων τροφίμων του νομού Αιτωλοακαρνανίας

Η συγκεκριμένη εργασία αποτελεί την πρώτη παρουσίαση ερευνητικών αποτελεσμάτων σχετικά με μια ευρεία έρευνα που πραγματοποιείται από το Τμήμα Διοίκησης Επιχειρήσεων Αγροτικών Προϊόντων και Τροφίμων σχετικά με τη χρήση και εφαρμογή των Πληροφοριακών Συστημάτων στις Επιχειρήσεις Τροφίμων του Νομού Αιτωλοακαρνανίας. … Continue reading

Posted in Διοίκηση Επιχειρήσεων | Tagged , , , , , , , , , , | Leave a comment

ΗΓΕΣΙΑ, ΙΣΤΟΡΙΚΗ ΑΝΑΔΡΟΜΗ

Παρά το γεγονός ότι οι περισσότεροι έχουν μία άτυπη αντίληψη για το τι είναι ηγεσία, δεν έχει διατυπωθεί ένας επίσημος ορισμός, όχι μόνο από τους επαγγελματίες, αλλά και από τους επιστήμονες. Έχει περάσει πάνω από ένας αιώνας από τότε που … Continue reading

Posted in Διοίκηση Ανθρωπίνων Πόρων | Tagged , , , , , , , | Leave a comment

Έρευνα και Ανάπτυξη

Ορισμός: • η Έρευνα και Ανάπτυξη περιλαμβάνει τη δημιουργική και συστηματική εργασία που αναλαμβάνεται προκειμένου να αυξηθεί το απόθεμα της γνώσης μιας επιχείρησης συμπεριλαμβανομένης της γνώσης της ανθρωπότητας, του πολιτισμού και της κοινωνίας, και να επινοηθούν νέες εφαρμογές της διαθέσιμης … Continue reading

Posted in Διοίκηση Επιχειρήσεων | Tagged , , , , , , , , , , | Leave a comment

Ηλεκτρονικό Εμπόριο: Οφέλη και περιορισμοί

Ηλεκτρονικό εμπόριο είναι η χρήση του ίντερνετ για επιχειρηματικές και εμπορικές συναλλαγές με ψηφιακές δυνατότητες που διεξάγονται μεταξύ οργανισμών και ιδιωτών αλλά και εσωτερικά σε οργανισμούς. Στην ουσία το ηλεκτρονικό εμπόριο είναι η αγοραπωλησία αγαθών και υπηρεσιών μέσω διαδικτύου. ( … Continue reading

Posted in Marketing assignments | Tagged , , , , , , , , , , | Leave a comment

3-Year Marketing Plan for Omospondia Yefsis

The Context-P.E.S.T.L Analysis Political Although Greece has introduced a number of reforms recently to assist the labor market, it is still experiencing an unemployment rate of 27.3% (2013) and minimum wage reductions between 20% and 30%. By 2013 the minimum … Continue reading

Posted in Marketing assignments | Tagged , , , , , , , , , , | Leave a comment

Ανάλυση Δημόσιας Πολιτικής – “ΤΑ ΚΙΝΗΤΡΑ ΤΩΝ ΑΤΟΜΩΝ ΣΤΟ ΠΛΑΙΣΙΟ ΤΗΣ ΔΗΜΟΣΙΑΣ ΠΟΛΙΤΙΚΗΣ ΣΥΜΦΩΝΑ ΜΕ ΤΟΝ JULIAN LE GRAND”

Ο διαχωρισμός των ατόμων και οι προϋποθέσεις του κράτους ευημερίας. Μπορούμε να πιστέψουμε στον αλτρουισμό των στελεχών του δημόσιου τομέα ή στο «ήθος» των δημόσιων υπαλλήλων και να θεωρήσουμε ότι επαρκούν για την παροχή ποιοτικών υπηρεσιών και την ορθή επικράτηση … Continue reading

Posted in Δημόσια Διοίκηση | Tagged , , , , , , , | Leave a comment

Η Στρατηγική της διοίκησης ανθρωπίνων πόρων στην επιλογή και εκπαίδευση του εργατικού δυναμικού.

Την τελευταία δεκαετία, το σκηνικό στο πεδίο των επιχειρήσεων αλλάζει ταχύτατα, με καθοριστικές συνέπειες στη διοίκηση ανθρωπίνων πόρων. Οι επιχειρήσεις λειτουργούν σ ένα παγκοσμιοποιημένο  περιβάλλον, οικονομικό ,κοινωνικό και τεχνολογικό. Τα ζητούμενα για κάθε επιχείρηση είναι η ανταγωνιστικότητα, η παραγωγικότητα, η … Continue reading

Posted in Human Resources Management | Tagged , , , , , , , , , , | Leave a comment

Η ΔΙΑΔΙΚΑΣΙΑ ΥΠΟΚΙΝΗΣΗΣ ΤΩΝ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ

Οι εργαζόμενοι μιας επιχείρησης αντιδρούν διαφορετικά σε ερεθίσματα που δέχονται. Πολλοί παράγοντες συμβάλλουν στην ανθρώπινη συμπεριφορά (ενδογενείς και εξωγενείς) -η οποία είναι ένα πολύπλευρο θέμα- όπως η εργασιακή εμπειρία, τα προσωπικά βιώματα, η φιλοδοξία, το κοινωνικό περιβάλλον, η παιδεία, καθώς … Continue reading

Posted in Human Resources Management | Tagged , , , , , , , , , | Leave a comment

Καρακόλιας, Σ. (2012). Χρηματοδότηση των δημόσιων μονάδων υγείας μέσω σφαιρικών προϋπολογισμών: προκλήσεις για την Οικονομική Διεύθυνση. Θεσσαλονίκη.

Τα κύρια χαρακτηριστικά ενός συστήματος σφαιρικών προϋπολογισμών (global budgets) είναι ότι αφενός υπάρχει μια κεντρική αρχή (συνήθως η Κυβέρνηση) που καθορίζει το προϋπολογισμό κάθε νοσοκομείου για μια δεδομένη χρονική περίοδο (συνήθως για ένα έτος) και αφετέρου κάθε νοσοκομείο αναλαμβάνει να … Continue reading

Posted in Διοίκηση Επιχειρήσεων | Tagged , , , , , , , , , | Leave a comment